Lhokseumawe – Sebanyak 235 Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Formasi Tahun 2024 secara resmi menerima Surat Keputusan (SK) pengangkatan dari Pemerintah Kota Lhokseumawe. Penyerahan SK dilakukan langsung oleh Wali Kota Lhokseumawe, Dr. Sayuti Abubakar, S.H., M.H., dalam sebuah apel resmi yang digelar di Halaman Kantor Wali Kota, Selasa (27/5).
Turut hadir dalam apel tersebut Plt Sekda Lhokseumawe, Kepala PT Taspen (Persero) Cabang Lhokseumawe, para asisten, staf ahli, kepala OPD, dan sejumlah tamu undangan lainnya.
Dalam sambutannya, Wali Kota Sayuti menyampaikan ucapan selamat kepada seluruh CPNS yang telah berhasil melewati proses seleksi yang ketat dan transparan. Ia menyebut keberhasilan ini bukan hanya hasil dari kemampuan pribadi, melainkan juga dukungan dan doa dari keluarga, terutama orang tua.
“Para CPNS yang hadir hari ini berasal dari berbagai daerah, bukan hanya dari Lhokseumawe. Ini membuktikan bahwa Pemerintah Kota Lhokseumawe adalah lembaga yang terbuka bagi siapa saja yang berkompeten, berintegritas, dan berdedikasi untuk mengabdi kepada bangsa,” ujar Sayuti Abubakar.
Wali Kota juga menekankan pentingnya adaptasi cepat terhadap lingkungan kerja, serta menumbuhkan semangat profesionalisme dan pelayanan publik. Ia mengingatkan agar para CPNS segera memahami budaya kerja di lingkungan Pemko Lhokseumawe.
“Saudara-saudara harus cepat menyesuaikan diri, bekerja secara profesional, dan mengedepankan pelayanan prima kepada masyarakat,” tambahnya.
Sebagai kota yang menerapkan syariat Islam, Sayuti juga menekankan bahwa ASN di Lhokseumawe harus memiliki akhlak dan moral yang baik. Ia mengajak seluruh CPNS menjadi teladan di tengah masyarakat.
Dalam arahannya, Sayuti juga menyinggung rencana pelaksanaan Pelatihan Dasar (Latsar) sebagai tahapan penting sebelum diangkat menjadi PNS penuh. Latsar ini akan membentuk karakter ASN yang tidak hanya kompeten, tetapi juga memiliki wawasan kebangsaan, semangat bela negara, serta sikap yang sesuai dengan nilai dasar ASN.
Selain itu, ia mengingatkan pentingnya peran ASN di era digital.
“Manfaatkan media sosial secara bijak. ASN harus mampu menjadi influencer positif pemerintah yang menyuarakan semangat pelayanan, pembangunan, dan kolaborasi,” tegasnya.
Mengakhiri sambutannya, Wali Kota mengajak para CPNS untuk terus meningkatkan kualitas diri, membangun budaya kerja yang disiplin, dan menjaga citra positif ASN.
“Kinerja Anda akan membawa dampak besar, tidak hanya bagi organisasi tetapi juga masyarakat. Mari kita bersama-sama membangun Lhokseumawe sebagai kota cerdas, nyaman huni, dan berlandaskan nilai-nilai Islam,” pungkasnya.[]
